Вопрос: Необходимо проводить вводный и инструктаж на рабочем месте для человека которого наняли по договору ГПХ?
Ответ: Трудовое законодательство не применяется к отношениям, основанным на гражданско-правовом договоре.
Правовое обоснование:
Согласно ст. 11 ТК РФ трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения.
Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются на лица, работающие на основании договоров гражданско-правового характера.
Госпошлина за аттестацию в Ростехадзоре Оплата за государственную услугу, а именно за выдачу документа об аттестации Ростехнадзором- составляет 1300рублей. Организация производит оплату на рекви...
Частые вопросы в УЦ «Центр-плюс» В Учебный центр часто задают вопросы- сколько дается попыток при аттестации в области промышленной безопасности, что будет если более 3-х раз не смог аттестоваться....
Средства индивидуальной защиты ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПИСЬМО от 19 февраля 2021 года N ПГ/01831-03-3 О выдаче работникам средств индивидуальной защиты Федеральной службой ...
Профессия Слесарь по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин Учебная программа профобразования «Слесарь по ремонту и обслуживанию перегрузочных ...
Длительность: 240 часов
Квалификационное удостоверение «Монтер пути» желающие смогут получить, пройдя обучение в Учебном центре «Центр-плюс». Подготовка осуществляется в кла...
Длительность: 200 часов
Госпошлина за аттестацию в Ростехадзоре Оплата за государственную услугу, а именно за выдачу доку...
Частые вопросы в УЦ «Центр-плюс» В Учебный центр часто задают вопросы- сколько дается попыток при...
Средства индивидуальной защиты ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПИСЬМО от 19 февраля 20...